Beri keterangan di sudut kiri atas amplop: Cerpen - SD Karya diterima paling lambat 16 Oktober 2015 (cap pos) Pemenang akan mendapatkan: Erha Ultimate di Erha Clinic Semarang 2 jam yang lalu Lidya Fitrian Jaga Paru-paru Dunia, Biarkan Alam tetap Bernyanyi Pengalaman SWAB Antigen Test 1 tahun yang lalu Sutono Suto Anak Suamiku 1 tahun PTErha Clinic Indonesia (HRD Recruitment) Gd. Wisma Nusantara Lt 15 -17 Jl. MH Thamrin no. 59 Jakarta Pusat Telp : 021- 39835858 dan 08111771290 Email : Fidia.Novenz@ CLINIC MANAGER (BCM) Pria/Wanita , usia maks. 35 tahun Pendidikan min.S1 dari semua jurusan Memiliki pengalaman min. 3 tahun sebagai manager di bidang Rumah Sakit, Klinik, Apotek, Retail, Healthcare dan F&B Ind +) tempatnya cozy dan sangat informatif, untuk aku yang pengalaman pertama dateng ke Erha Clinic sangat tidak membingungung kan karna kalian akan di berikan pelayan yang super nyaman dan informatif, beautician + dokternya juga ramah banget, lokasi erha clinic ada dimana mana bikin kita ga ribet, apalagi erha aphothecary yang ada di mal mal bikin kita ga harus meluangkan waktu khusus buat Bagikami usia bukanlah hambatan untuk mendapatkan perawatan di klinik agar memperoleh rambut indah dan sehat. Bagi kita yang melakukan perawatan di ERHA Clinic sudah pasti akan ditangani langsung oleh ahlinya di bidang kesehatan kulit dan rambut. Namun kisarannya sekitar Rp800 ribuan hingga mungkin jutaan rupiah. Sehinggadi tahun ini kami meluncurkan brand lini baru yang dapat mempermudah akses masyarakat untuk menyelesaikan seluruh masalah kulitnya. "Kami berkomitmen untuk hadir menyediakan segala informasi mengenai kulit dan solusi menyeluruh juga menciptakan pengalaman yang aman dan nyaman dalam praktiknya," jelas Noviana Supit, Direktur Erha. FVNfzb. Halo semuanyaaa..... Kali ini saya mau membagikan sedikit pengalaman saya saat melakukan interview dan beberapa test di ERHA. saya ga akan bahas tentang perusahaannya ya, atau produknya, yang akan saya bahas disini adalah proses perekrutan tenaga kerjanya yang baru saya ikuti, semoga teman-teman yang akan tes disana bisa terbantu yaa. okee.... saya pertama kali apply pekerjaan di ERHA itu dari websitenya, 2x apply tapi ga digubris, terus karena emang masih nganggur tiap hari kerjaanya buka jobstreet cari-cari kerjaan yang sesuai sama jurusan. Eh tiba-tiba nongol di jobstreet, posisinya sebagai Nurse alias perawat sesuai sama jurusan akhirnya apply. tiap hari ngecek progres lamaran saya yang udah maju yang di perusahaan mana nih? FYI saya ngelamar udah 60 perusahaan lebih jadi harus diliat mana yang udah di view sama perusahaannya. Ternyata ada 2 atau 3 tempat yang udah view profile saya di jobstreet, ngarep di sms atau email nih buat tahap selanjutnya, dan bener aja waktu itu ada 2 tempat yang hubungi via sms dan email, nah salah satunya ERHA ini. Awlnya itu dapet SMS yang isinya panggilan untuk hadir psikotest dan interview, disini kita cukup konfirmasi bisa dateng atau enggak ditanggal yang sudah ditentukan. Nah berhubung saya ga bisa akhirnya minta reschedule boleh reschedule dihari yang sudah ditentukan. kebetulan pas reschedule itu dikasih tau kalau tempat test nya pindah ke ERHA Clinic yang di Kelapa Gading, cuusss lah pagi-pagi kesana karena jadwal test nya jam WIB. kenyataannya test baru dimulai jam WIB itupun masih ada beberapa yang telat hehe. telat gppa tapi klo beberapa sesi psikotest ketinggalan disuruh pulang lagi. Test pertama itu psikotest, as you know lah yaa psikotest kayak gimana, tapi awalnya mikir kalo klinik kecantikan gini ga akan serius-serius amat kan proses rekrutment-nya, eehhh ternyata enggak mereka serius banget bener-bener mau nilai calon pegawainya ini bener-bener layak dipekerjakan atau enggak Psikotest berlangsung sekitar 2 jam, eh atau 3 jam yaa? lupa pokoknya lama p Hmmmmm saya coba inget-inget ya ada test apa aja, Tes Logika Aritmatika tes nya itu berupa deret angka, kita disuruh isi angka selanjutnya apa Tes Logika Penalaran tes ini berupa gambar dalam bentuk 2 ataupun 3 dimensi, jadi kita disuruh mencocokan pola mana yang benar, agak pusing sih karena harus berimajinasi kalo gambar itu diputer-puter Tes Analog Verbal ada 2 tes nih kalau tidak salah sinonim dan analog, yang membingungkan yang analog sih, karena ada hubungan sebab akibat yang harus kita pecahin Tes Kraeplien/Pauli tes ini udah pada tau lah yaa, itung-itung angka segambreng, mungkin pada kenalnya sama tes koranm yaa sama lah kayak gitu hehe Edwards Personal Preference Schedule EPPS tes ini isinya pilihan-pilihan jawaban yang mendekati diri kalian, diantara 2 pilihan kalian harus memilih 1 yang paling mendekati adalagi nih tapi saya gatau namanya apa, jadi tesnya itu kita dikasih waktu 30 detik atau 60 detik gitu yaa, untuk menghapalkan nama-nama atau kata-kata yang ada di kertas. Nah setelah itu kita harus menyelesaikan soal sesuai dengan benda-benda yang tadi kita hafal, duh gimana yaa jelasinnya hahhaha Setelah psikotest beres, kita dikasih waktu 1 jam untuk istirahat, sholat dan makan. Jam kita masuk ruangan lagi untuk interview. Ada 3 orang interviewer nah beda-beda nih buat kasus saya, saya diwawancarai oleh 3 orang tersebut, tapi banyak juga yang hanya 2 orang bahkan ada yang diwawancarai hanya 1 orang hehe. gimana amal kali yaa User HRD Bidang Skill Test Practice Urutannya bebas yaa gimana interviewer bagi nya aja. Nah sebelum interview kita dikasih soal sesuai bidang kita. Buat yang Apoteker dikasih soal essay, saya karena ambil posisi perawat ada soal pilihan ganda dan essay prepare yaa pertanyaan mengenai kulit, dan hitung-hitungan dosis. Saya ga prepare sama sekali jadi yaa jawab sesuai kemampuan aja, seingetnya aja p Kemudian saya pertama dipanggil untuk wawancara user dulu, disini ditanya mengenai kegiatan sehari-hari, pengalaman-pengalaman selama praktik atau di tempat kerja sebelumnya. Nah, kalo disini teman-teman dilihat dari segi pendidikan dan pengalaman dan ada potensi untuk posisi yang lebih tinggi, teman-teman bakalan ditawarkan untuk posisi yang lebih tinggi. Lanjut interview HRD, hampir sama sih yaa, disuruh deskripsi diri, kemudian ditanya mengenai management stress, dikasih kasus juga bagaimana menyikapinya, dan disini ditanya mengenai pilihan area kerja kita, saya sih waktu itu memang ingin kerja di area domisili rumah yaa, dan saya ingin tetap pakai hijab saat bekerja, jadi saya sampaikan juga hehe. Nah disini karena saya ditawarkan posisi lebih tinggi tapi posisi awal yang saya lamar juga tetep masuk perhitungan jadi saya harus wawancara lagi yaitu bagian skill test pravtice karena posisi yang saya ambil sebagai Nurse. Oh iya, disini juga dijelaskna mengenai jam kerja kita, benefit apa aja yang di dapet, dll lengkap sih apalagi kalo kita nanya hehe Interview yang ketiga, disini ditanya tentang hal-hal teoritis sih seperti peran perawat apa saja, ada berapa area penyuntikan, berapa derajatnya, dan jenis-jenis obat yang biasa disuntikan apa saja, ditanya juga tentang skin test dan lain lain. Oh iya, kita dikasih kasus juga disini, ditanya gimana menyelesaikannya skill test ini setau saya sih untuk posisi seperti apoteker, dan perawat. Kalau teman-teman melamar sebagai front office sepertinya tidak perlu wawancara ini yaa. Saya jadi orang terakhir yang interview hari ini, selesai pukul lama kaann? Disuruh tunggu maksimal 10 hari kerja dan pengumuman selanjutnya. Lupa sih tepatnya berapa hari, tiba-tiba hari itu ada telepon masuk, dan ternyata dari ERHA mengabarkan kalau saya lulus tes, dan harus melakukan Medical Check Up MCU di laboratorium yang sudah ditentukan. Nah disini juga langsung dikasih tau kita penempatan dimana, kontraknya seperti apa, termasuk penawaran gaji yang diberikan. Kalau kita setuju yaudah lanjut besoknya MCU. sekarang lagi nunggu kabar selanjutnya aja Quer saber como aumentar suas chances de passar em uma entrevista de emprego em enfermagem? Então, confira as dicas valiosas que preparamos especialmente para você 🙂 Se você acha que a parte difícil de tornar-se uma enfermeira termina quando você pega o seu diploma, repense novamente. Lembre-se que a sua jornada profissional está apenas no início. Para você realmente começar a trabalhar como enfermeira, você tem que passar por algumas etapas. Você tem que procurar um emprego, enviar seu currículo e ser chamada para uma entrevista. É justamente neste momento que as coisas começam a ficar um pouco complicadas. Veja, os empregadores conduzem entrevistas para conhecer as habilidades interpessoais e de gerenciamento de conflitos de um candidato. Se você não conseguir responder bem a nenhuma das perguntas deles, há uma boa chance de você nunca ser chamado novamente. Por isso, confira agora as 10 Perguntas Mais Difíceis em uma Entrevista de Enfermagem e melhores respostas!. 1 Fale sobre você O que o entrevistador quer saber sua personalidade, atitude e abordagem geral à enfermagem. O que você deve fazer prove que você tem as características de um bom funcionário. Fale detalhes pertinentes sobre sua personalidade, experiências profissionais, realização educacional e metas de carreira. É importante que você compreenda o que o empregador realmente espera quando o entrevistador faz essas perguntas em uma entrevista. Dica extra concentre-se em seus pontos fortes e como eles o ajudam a se destacar como enfermeiro. Exemplo “Sou uma pessoa animada e cheia de energia. Depois de um ano de trabalho voluntário, trabalhar com assistência tem sido meu foco principal como enfermeira. Eu tenho excelentes habilidades de gerenciamento de tempo, fiz malabarismos para administrar bem meus dois trabalhos voluntária e de enfermeira, sem deixar que isso interferisse na qualidade do meu atendimento. Ver meus pacientes bem enquanto eu presto cuidados de enfermagem me dá uma energia sem fim nesta profissão. ” 2 Por que você escolheu seguir a carreira de enfermagem? O que o entrevistador quer saber sua motivação para entrar no campo da enfermagem e se você é realmente dedicado a isso. O que você deve fazer prove seu compromisso e dedicação à enfermagem. Se você puder, fale brevemente o “ponto de virada” que foi crucial na sua decisão por fazer enfermagem. Dica extra evite ser vago e apenas responder que você gosta de enfermagem. Fale sobre o que você fez para atingir seu objetivo de tornar-se uma enfermeira. Exemplo “Quando criança, ver como os enfermeiros cuidavam da minha avó no hospital realmente causou impacto em mim. Mas meu interesse pela enfermagem começou quando eu me ofereci para trabalhar em uma clínica de cuidados paliativos perto da nossa escola. A satisfação que senti ao cuidar dos pacientes me fez decidir seguir a profissão. ” 3 Fale um pouco sobre o que você sabe sobre nossa instituição O que o entrevistador quer saber se você está realmente interessado em ingressar em sua instituição ou se quer apenas entrar em qualquer hospital. O que você deve fazer antes da entrevista, faça uma pesquisa sobre a instituição para a qual você está se candidatando. Você pode visitar o site, verificar comentários e resenhas dos pacientes e até mesmo perguntar aos amigos que trabalham no mesmo local. Você definitivamente marcará pontos se puder mostrar que tem conhecimento sobre a instituição deles. Dica extra relacione o que você sabe sobre a instituição com o motivo pelo qual optou por se inscrever nela. Exemplo “St. O Patrick Medical Center é atualmente o principal centro de tratamento quimioterápico do país para crianças. Sua missão em oferecer as melhores opções de tratamento para crianças doentes foi o que me motivou a estabelecer minha carreira aqui” 4 Por que eu deveria contratá-lo? O que o entrevistador quer saber como você pode contribuir com a instituição se contratado e como você vê a si mesmo e aos seus pontos fortes. O que você deve fazer provar que você pode fazer parte das soluções da instituição para problemas existentes. Mostre como suas características são valiosas para eles. Dica extra enfatize seus pontos fortes e correlacione-os com como eles podem beneficiar a instituição. Exemplo “Acredito que meus pontos fortes são valiosos na prestação de cuidados de enfermagem e agregam valor a instituição. Devido à minha dedicação à profissão, assegurarei que a prestação de cuidados de enfermagem de qualidade seja a minha maior prioridade. Eu tenho esses planos em minha mente, uma vez que eu realmente também quero fazer desta instituição uma referência de qualidade em cuidados de enfermagem.” 5 Conte-nos como você trabalha sob pressão O que o entrevistador quer saber sua capacidade de realizar tarefas diárias em enfermagem em momentos de pressão. O que você deve fazer apresentar uma experiência anterior na qual você pode provar sua capacidade de trabalhar sob pressão. Dica extra cite seus atributos positivos durante esse tipo de situação. Exemplo “No meu trabalho anterior como enfermeira, às vezes, havia um aumento repentino de pacientes na unidade. Como não conseguíamos separar as pacientes grávidas em trabalho de parto, aprendi estratégias para administrar bem essa situação. Eu fazia várias tarefas entre os pacientes. Eu anotava as coisas que deviam ser priorizadas dentro da unidade de L & D e executava as tarefas. Por causa disso, durante alguns turnos muito ocupados, conseguimos lidar com até 30 pacientes.” 6 Você tem algum objetivo na carreira? O que o entrevistador quer saber se você tem um plano de carreira definido e se o empregador pode confiar em você para possíveis promoções. O que você deve fazer fale sobre seus planos para se destacar. Dica extra mostre também como seus empregadores podem se beneficiar de seus objetivos pessoais de carreira. Exemplo “daqui a cinco anos, pretendo concluir uma pós-graduação em Enfermagem Oncológica. Se algum dia eu for contratado para o trabalho, passarei os próximos dois anos dominando todas as habilidades de Onco. Eu vou obter certificações adicionais e, possivelmente, buscar um mestrado em uma universidade para aprofundar meus conhecimentos e habilidades no trabalho. ” 7 Você tem alguma fraqueza? O que o entrevistador quer saber como você lida com suas fraquezas. O que você deve fazer mencione suas fraquezas, mas cite algo positivo sobre elas. Dica extra seja realista e honesto com sua resposta. O entrevistador pode perceber facilmente se você transparecer muita preocupação em encobrir seus defeitos. Exemplo “Sou uma pessoa que tem iniciativa própria – às vezes até demais. Percebo que isso pode ser uma coisa ruim, então eu me asseguro de consultar os gerentes de enfermagem regularmente.” 8 Você trabalha bem em equipe? O que o entrevistador quer saber o que você pensa sobre a importância do trabalho em equipe na provisão de atendimento ao paciente. O que você deve fazer fale sobre como você trabalhou em equipe em sua experiência anterior. Dica extra enfatize a importância da boa sinergia da equipe para que atendimento ao paciente seja bem-sucedido. Exemplo “Sim, trabalho bem em equipe, pois, reconheço importância do trabalho em equipe na área de saúde. A gestão da nossa carga de trabalho é possível quando os enfermeiros se ajudam na unidade. Além disso, o atendimento ao paciente começa com os médicos, mas não termina apenas com os enfermeiros. O trabalho de outros profissionais de saúde também são importantes”. 9 Conte-nos sobre suas expectativas salariais O que o entrevistador deseja saber se o salário esperado atinge o limite do empregador. O que você deve fazer se puder, evite dar números exatos. Esta questão é muito complicada. Normalmente, o primeiro a nomear um preço perde o processo de negociação. Se o entrevistador insistir que você diga sua expectativa salarial, você pode dar um valor dentro dos padrões do mercado. Dica extra antes da entrevista, descubra a faixa salarial para enfermeiros em sua área e departamento. Se possível, enfatize que você está mais interessado na posição do que na remuneração. Exemplo “Na verdade, estou mais interessado na posição do que o salário, uma vez que o trabalho se ajusta aos meus objetivos de carreira como enfermeira. No entanto, espero que o salário seja pago dentro dos parâmetros apropriado para essa posição, com base nos anos de experiência que tive. ” 10 Você tem alguma pergunta para nós? O que o entrevistador quer saber sua iniciativa e interesse. O que você deve fazer pergunte sobre os detalhes da posição. Você pode perguntar sobre a quantidade de leitos por enfermaria, duração da fase de orientação e oportunidades educacionais para os funcionários. Dica extra pense nas perguntas que você terá em mente quando for contratado. Exemplo “Gostaria de perguntar sobre as políticas da instituição em relação à movimentação de funcionários. Sei que o hospital oferece oportunidades para os enfermeiros da equipe serem rotacionados em diferentes áreas como parte da fase de orientação. Achei interessante, pois, pode me dar a chance de estar familiarizado com as diferentes sub-especialidades da enfermagem.” Últimas dicas antes da entrevista Ao colocar em prática as dicas que mencionamos acima, avalie a si mesmo. Revise seus objetivos de carreira e planeje seu futuro como enfermeira. Entendendo suas próprias motivações, metas e planos, você será capaz de responder com sinceridade e confiança. Isso aumenta muito suas chances de ser contratado. Quer saber mais sobre como se sair bem em entrevista de enfermagem? Acesse o o Infográfico Entrevista de Enfermagem – o que fazer e o que não fazer e o artigo 7 Erros Comuns em uma Entrevista de Emprego em Enfermagem e como Evitá-los. Curtiu o conteúdo? Compartilha com seus amigos e colegas enfermeiros 🙂 Referência Je Abarra. The 10 Toughest Nursing Interview Questions AndBest Answers!. Aproveite e conheça os cursos de Graduação, Pós-graduação e Extensão em Enfermagem da Faculdade Atualiza, saiba mais clicando aqui.

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